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人事招聘（周末雙休，節(jié)假日休）

3K~5K/月

人事招聘（周末雙休，節(jié)假日休）

投簡(jiǎn)歷 聊一聊

成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

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職位描述：

• 崗位職責(zé)：
  1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；
  2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì)；
  3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試；
  4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
  5、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；
  6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；
  7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
  任職資格：
  1、善于溝通交際，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力，性格開朗
  2、年齡要求25-45歲，做過(guò)招聘工作的優(yōu)先
  工作時(shí)間：
  8：30-12：00 13：00-16：30
  有意愿者請(qǐng)直接聯(lián)系，微信同號(hào)

學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 巴中市 / 巴州區(qū)

成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

民營(yíng) 計(jì)算機(jī)軟件/硬件 20-99人

環(huán)境好 雙休 朝九晚五 有提成 有補(bǔ)助 壓力小

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更新：2023-06-08

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兼職人員（辦公室不需要外出，日結(jié)）

面議

兼職人員（辦公室不需要外出，日結(jié)）

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成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

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職位描述：

• 1.兼職，不需要外出
  2.根據(jù)要求進(jìn)行兼職
  有意者請(qǐng)直接聯(lián)系我，，微信同號(hào)

學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 巴中市 / 巴州區(qū)

成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

民營(yíng) 計(jì)算機(jī)軟件/硬件 20-99人

招聘若干人

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更新：2023-06-07

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文員/助理（周末雙休+節(jié)假日休）

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文員/助理（周末雙休+節(jié)假日休）

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成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

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職位描述：

• 1.接待到訪客戶，并協(xié)助客戶完成業(yè)務(wù)辦理。
  2.年齡18-40歲（男女不限）。
  3.性格開朗，善于交流。
  4.工作時(shí)間早8：30-16：30，周末雙休，節(jié)假日休
  有意者請(qǐng)直接聯(lián)系我，，微信同號(hào)

學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 巴中市 / 巴州區(qū)

成都新橙創(chuàng)客科技有限公司

民營(yíng) 計(jì)算機(jī)軟件/硬件 20-99人

雙休 有補(bǔ)助 壓力小 有提成

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更新：2023-06-07

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行政前臺(tái)

3K~4K/月

行政前臺(tái)

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上海蔚然同創(chuàng)營(yíng)銷咨詢有限公司巴中分公司

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職位描述：

• 1、負(fù)責(zé)訪客的接待、基本咨詢和引見，保持良好的禮節(jié)禮貌；
  
  2、負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報(bào)刊、文件等工作；
  
  3、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；
  
  4、受理會(huì)議室預(yù)約，并負(fù)責(zé)會(huì)議服務(wù)工作；
  
  5、接受辦公室工作安排并協(xié)助同事作好各部門行政工作；
  
  6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

大專 1年 巴中市 / 巴州區(qū)

上海蔚然同創(chuàng)營(yíng)銷咨詢有限公司巴中分公司

民營(yíng) 金融(投資/證券 100-499人

環(huán)境好 雙休 五險(xiǎn)一金 交通方便 加班費(fèi)

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更新：2023-06-06

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辦公室主任

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辦公室主任

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巴中市大通名店管理有限責(zé)任公司

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職位描述：

• 負(fù)責(zé)公文草擬、審核、發(fā)放
  負(fù)責(zé)公共關(guān)系協(xié)調(diào)
  負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作
  負(fù)責(zé)公司人力、行政方面的管理工作

大專 2年 巴中市 / 巴州區(qū)

巴中市大通名店管理有限責(zé)任公司

民營(yíng) 批發(fā)/零售 100-499人

環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 交通方便

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更新：2023-05-20

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研學(xué)策劃專員

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研學(xué)策劃專員

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四川螢火蟲實(shí)踐教育管理有限公司

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職位描述：

• 職位描述：
  
  1、配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司品牌各類宣傳推廣文案撰寫及項(xiàng)目業(yè)務(wù)資料內(nèi)容的編輯整理；
  
  2、負(fù)責(zé)新媒體微信、網(wǎng)站等平臺(tái)內(nèi)容編輯及管理；
  
  3、公司其他出版文件的圖文排版；
  
  4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。
  
  任職要求：
  
  1、本科以上學(xué)歷，新聞學(xué)、廣告策劃、編輯出版等專業(yè)；
  
  2、具有良好的文字敏感度，文字功底深厚，能獨(dú)立完成活動(dòng)推廣宣傳文案及必要排版；
  
  3、會(huì)使用PS、AI等排版軟件；
  
  3、較好的文案撰寫能力和溝通能力。

本科 2年 巴中市 / 巴州區(qū)

四川螢火蟲實(shí)踐教育管理有限公司

民營(yíng) 教育/培訓(xùn) 20人以下

交通方便 管理規(guī)范 有提成 全勤獎(jiǎng) 有年假 有補(bǔ)助

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更新：2023-05-06

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行政人事專員

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行政人事專員

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巴中意科碳素股份有限公司

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職位描述：

• 1、收集匯總工資核算相關(guān)資料，例如考勤資料、員工水電費(fèi)、員工保險(xiǎn)和公積金等；
  2、負(fù)責(zé)薪酬調(diào)研，結(jié)合公司情況進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)分析，為管理層決策提供有效支持；
  3、了解市場(chǎng)薪酬?duì)顩r，制定員工吸引、保留、激勵(lì)的薪酬計(jì)劃；
  4、負(fù)責(zé)薪酬福利體系的搭建和完善，并為員工提供咨詢服務(wù)；
  5、配合招聘人員，提供薪酬福利解決方案；
  6、公司員工社會(huì)保險(xiǎn)的核算、辦理及調(diào)入調(diào)出社保關(guān)系的辦理；
  7、月度人力成本的分析，給出合理化的分析報(bào)告；
  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政日常事項(xiàng)。

大專 3-5年 巴中市 / 巴州區(qū)

巴中意科碳素股份有限公司

股份制企業(yè) 其他行業(yè) 100-499人

年終獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 交通方便 加班補(bǔ)助 包食宿 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助 晉升快

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更新：2023-03-29

投簡(jiǎn)歷 聊一聊

人事主管

面議/月

人事主管

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巴中市王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

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職位描述：

• 1、根據(jù)公司要求做好招聘計(jì)劃，建立公司合理、有效的招聘體系，以滿足各部門人員設(shè)定;
  2、負(fù)責(zé)線上和線下招聘渠道的維護(hù)和開發(fā)，對(duì)各招聘渠道進(jìn)行維護(hù)，對(duì)渠道進(jìn)行調(diào)度安排;
  3、負(fù)責(zé)修訂和完善招聘相關(guān)管理制度和工作流程;
  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
  5、關(guān)注招聘后續(xù)工作，定期分析招聘效果，并提出招聘質(zhì)量改善方案;
  6、收集人才信息，建立完善的人才資料庫(kù)，形成報(bào)告，定期分析、評(píng)估招聘效果。
  7、上班時(shí)間：早上9：00--12：00，中午休息兩小時(shí)，中午14：00--18：00，周末單休。
  上班環(huán)境氛圍較好，歡迎懷揣夢(mèng)想的您來(lái)加入。

中專 1年 巴中市 / 巴州區(qū)

巴中市王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

其它 汽車/摩托車/零配件 20-99人

朝九晚五

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更新：2023-03-09

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巴中市王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

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職位描述：

• 崗位職責(zé)：
  1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
  2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
  3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
  4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
  5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
  6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
  7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；
  8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
  任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。

學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 巴中市 / 巴州區(qū)

巴中市王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

其它 汽車/摩托車/零配件 20-99人

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更新：2023-03-08

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四川王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

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職位描述：

• 1、根據(jù)公司招聘規(guī)劃，起草及發(fā)布招聘信息、高效進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、面試、錄用、入職跟進(jìn)等招聘工作;2、建立、完善和更新企業(yè)人才庫(kù)，拓展并完善各種渠道，深入挖掘，打造強(qiáng)大的招聘渠道體系;3、了解業(yè)務(wù)部門的招聘需求，分析行業(yè)人才結(jié)構(gòu)，制定有效的招聘解決方案，并組織實(shí)施;4、在各個(gè)招聘平臺(tái)發(fā)布招聘廣告，管理招聘信息;5、制定招聘計(jì)劃，及時(shí)篩選簡(jiǎn)歷，電話邀約、面試安排;6、跟蹤面試流程，及時(shí)反饋結(jié)果;7、跟蹤與記錄臺(tái)賬報(bào)表;8、上級(jí)布置的其他任務(wù)。

學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限 巴中市 / 巴州區(qū)

四川王小二汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

其它 汽車/摩托車/零配件 20人以下

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