“四輪驅(qū)動”促進殘疾人多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè) 達州搶先一步
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近年來，達州市圍繞殘疾人等重點群體，采取政策推動、安置促動、培訓(xùn)驅(qū)動、服務(wù)聯(lián)動等措施，全方位、多角度促進殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，維護了殘疾人公平就業(yè)權(quán)益。
政策引領(lǐng)推動。先后出臺《關(guān)于做好新時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》《達州市就業(yè)困難人員認(rèn)定實施細則》和《關(guān)于實施殘疾人職業(yè)技能提升計劃（2016-2020年）》，將殘疾人全部納入就業(yè)困難人員認(rèn)定范圍，高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼對象覆蓋到貧困殘疾家庭畢業(yè)生和殘疾學(xué)生，殘疾人全面享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持和援助政策。
公益安置促動。創(chuàng)新出臺《達州市殘疾人專（兼）職委員管理辦法》，不斷拓寬殘疾人就業(yè)渠道，以公益性崗位安置方式在全市街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）配置1名殘疾人專職委員，在社區(qū)（村）配備1名殘疾人兼職委員，保障了3532名殘疾人長期穩(wěn)定就業(yè)。以手工竹編、來料加工等，幫助和支持殘疾人實現(xiàn)居家靈活就業(yè)21.1萬人。機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)按比例招錄殘疾人就業(yè)。
職業(yè)培訓(xùn)驅(qū)動。建立殘疾人終身職業(yè)培訓(xùn)制度和“量體裁衣”式培訓(xùn)服務(wù)機制，針對殘疾人特點擬定培訓(xùn)計劃、設(shè)置培訓(xùn)課程，開展技能培訓(xùn)、實用技術(shù)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有效幫助殘疾人提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。共開展農(nóng)村殘疾人實用技術(shù)培訓(xùn)4.8萬人次，依托職業(yè)教育學(xué)校、民辦培訓(xùn)機構(gòu)開展技能培訓(xùn)1.48萬人次，組織殘疾人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)553人。
公共服務(wù)聯(lián)動。提供職業(yè)推介服務(wù)，利用達州就業(yè)網(wǎng)、達州招聘網(wǎng)和人力資源服務(wù)機構(gòu)手機APP等平臺，為殘疾人和用人單位牽線搭橋，重點向殘疾人推薦電子商務(wù)、工藝美術(shù)品制作、服務(wù)外包、社區(qū)服務(wù)業(yè)、餐飲零售業(yè)等崗位，讓殘疾人找到心儀的工作崗位。搞好政策落實服務(wù)，對殘疾人靈活就業(yè)和吸納殘疾人等就業(yè)困難群體就業(yè)的企業(yè)，對個人或單位給予社保補貼，對符合條件的兌現(xiàn)社保補貼1600余人、金額600余萬元。吸引創(chuàng)業(yè)殘疾人入駐創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地），優(yōu)先享受場地補助、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)等。維護保障就業(yè)權(quán)益，將殘疾人納入勞動保障監(jiān)察重點對象，防止針對殘疾人等特殊群體的就業(yè)歧視和侵權(quán)行為發(fā)生。
